人才是强国之本，中国共产党历来重视人才和人才工作。建党一百年来，中国取得了举世瞩目的成就，仅就经济总量而言，中国自2010年开始已经连续10年位居全球第二位。这一切成就的背后，除了有宏观层面的国家政策支持，人才辈出是中国经济、社会持续发展的关键原因。人才是第一资源。历史使命决定了中国共产党历来十分重视人才，始终把人才问题作为党和国家事业发展的关键一环。

为进一步推动中国人力资源管理研究的发展，繁荣人力资源学术方面的研究，“首届新时代中国人力资源管理创新与发展高端学术论坛”定于2021年10月23日在中国社会科学院大学（研究生院）举行。会议将围绕人力资源理论与新时代人力资源开发创新与变革主题展开发言与讨论。

一、会议主题：新时代人力资源管理的理论创新与挑战应对

二、组织机构

主办单位：中国社会科学院财经战略研究院、中国人事科学研究院、中国社会科学院大学

承办单位：中国社会科学院大学商学院、国家治理现代化与社会组织研究中心

协办单位：《财贸经济》编辑部、《中国人事科学》编辑部、《中国社会科学院研究生院学报》编辑部

支持单位：中国社会科学院大学科研处

三、时间和地点

论坛会期一天，日程安排如下：

（一）论坛报到：

1.报到时间：2021年10月22日（周五）。

2.报到地点：中国社会科学院大学（研究生院）良乡校区，北京市房山区长于大街11号。

（二）开闭幕式、主题演讲及圆桌论坛：2021年10月23日（周六）。

四、会议注册

　　（一）参会回执：请务必于10月8日前填写参会回执，发送到邮箱：liyaxing1@ucass.edu.cn 联系人：李亚星 010-81360439 15139868766

（二）会议费费用：此次论坛不收取会议费，不负责接送站，差旅费和住宿费自理。

五、会议征文

（一）投稿论文请使用中文或英文写作，论坛工作语言为中文。

（二）提倡综合运用多种研究方法，且论文尚未公开发表。

（三）投稿方式：研讨会仅接受电子邮箱投稿，请论文作者将会议论文发送电子邮件至：jiang.nan@cass.org.cn，联系人：蒋老师，电话13720056247。

《财贸经济》编辑部联系人：董老师，010-65268155

《中国社会科学院研究生院学报》编辑部联系人：曹老师，010-81360356

《中国人事科学》编辑部联系人：孙老师，010-84650950

论文首页请务必按照如下格式命名：人力资源高端论坛+通讯作者+作者单位+论文题目，并在邮件中注明作者的联系方式。论坛只接受Word版论文，论文格式须严格按照《财贸经济》、《中国社会科学院研究生院学报》、《中国人事科学》的体例要求，篇幅以15000-20000字左右（学术论文）为宜，摘要限制在以300字以内。会议通知和参会回执后续将以邮件的形式发送至受邀参会嘉宾投稿所用邮箱。邮件主题请注明“首届新时代人力资源管理创新与发展高端学术论坛投稿作者”字样。

（四）论文提交截止日期：2021年10月8日。

（五）征文主题（包括但不限于）：

1.应用经济

（1）新发展格局下的劳动力市场现状、问题与政策

（2）充分就业与高质量就业

（3）居民收入增长与分配结构问题

（4）劳动力流动、城镇化与乡村振兴

（5）人才政策与创新驱动

（6）新发展阶段的人力资本投资

（7）新冠肺炎疫情冲击下的劳动就业与退休政策

（8）数字经济时代劳动力市场的机遇与挑战

（9）灵活就业的风险挑战与劳动力市场效能提升

2.服务经济

（1）人力资源服务业的发展与变革

（2）数字经济时代的人力资源服务业

（3）服务经济时代就业结构及工资制度

（4）服务经济时代灵活就业的制度完善

3.劳动关系

（1）新发展阶段政府劳动关系治理效能提升

（2）新发展阶段劳动关系协商协调机制

（3）劳动关系的敏捷治理

（4）国有企业混合所有制改革与劳动关系调整

（5）民营企业的劳动关系变革与调整

（6）数字经济时代劳动关系管理

4.人力资源管理

（1）新发展阶段人才考核评价制度变革

（2）反歧视和劳动力市场法律法规建设

（3）创新驱动战略下的人力资源开发与变革

（4）新发展阶段人力资源开发及人才活力激发

（5）人才激励与人才创新活力

（6）机器换人后的人力资源管理转型

附件1:主办及承办单位简介

附件2:首届新时代人力资源管理创新与发展高端学术论坛参会回执

中国社会科学院大学商学院

2021年9月15日